De opzet van de nieuwe vennootschapswet die 1 mei in werking trad, is duidelijk: investeren en ondernemen in België makkelijker maken. Dat betekent dat ons eeuwenoud vennootschapsrecht eenvoudiger en flexibeler moest worden. De nieuwe wet is dan sinds 1 mei van toepassing op alle vennootschappen die sinds die datum zijn opgericht.
Wat inhoudelijk is veranderd, lichtten we reeds eerder toe (klik hier). In deze bijdrage gaan we kort in op de praktische gevolgen voor bestaande vennootschappen.
Die mogen, uiteraard, vanaf heden al de nodige stappen nemen om hun statuten in overeenstemming te brengen met de nieuwe wet. Maar daartoe bestaat nog geen verplichting. De bestaande vennootschappen krijgen nog tijd:
pas vanaf 1 januari 2020 zijn de dwingende regels automatisch van toepassing. Dit betekent dat andersluidende statutaire clausules pas vanaf dan als niet-bestaande beschouwd. Het gaat bijvoorbeeld over mogelijkheid tot uitkering van winst, die vanaf dan de balans- en liquiditeitstest moet doorstaan, het feit dat de nieuwe afkortingen en benaming vanaf dan gebruikt dienen te worden, …
uiterlijk tegen 1 januari 2024 moeten de statuten dan echt in overeenstemming met de nieuwe wet worden gebracht. Dit vereist dus de tussenkomst van een notaris. Maar men heeft nog bijna 5 jaar de tijd, en dit kan dus mogelijks samen met een (andere) buitengewone algemene vergadering worden gecombineerd.
Kortom, bestaande vennootschap dienen op 1 mei 2019 (nog) geen bijzondere formaliteiten te vervullen.
De bedrijfsovernamemarkt in cijfers11 september 2020 We brengen in deze bijdrage de typische bedrijfsovername cijfermatig in kaart, in de hoop een leidraad aan te reiken van wat courant is en inspiratie te geven tijdens het onderhandelingsproces. We hebben het hier over transacties binnen de KMO-sfeer, veelal familiale bedrijven die nu meer dan ooit extern worden overgelaten omdat kinderen meer dan vroeger de vrijheid wordt gelaten hun eigen carrièrekeuzes te maken. En een verkoop aan derden voorkomt soms ook de problemen van gelijkberechtiging tussen de kinderen binnen de opvolgingsproblematiek. Een tweede zaak die de laatste jaren opvalt, is dat de waarde van het bedrijf zich steeds meer uitdrukt in een veelvoud van het brutobedrijfsresultaat (EBITDA) : de multiple. In 2019 nam die gemiddelde betaalde multiple nog ietwat toe. We verwachten, in navolging van de corona-crisis, dat die in 2020 opnieuw wat zal dalen. Lenen bij de bank blijft anderzijds goedkoop, en dat klimaat zal het komende jaar allicht niet erg veranderen. Die lage rente blijkt ook één van de voornaamste drijfveren voor een bedrijfsovername. De bedrijfsovernamemarkt blijft dus allicht een kopersmarkt: er is meer vraag dan aanbod, en mooie dossiers zijn schaars. Men is best proactief en alert, en start tijdig: gemiddeld duurt de zoektocht tussen de één en twee jaar!
Einde van het duolegaat9 oktober 2019 Het duolegaat is een techniek die toelaat zowel het goede doel als een ver familielid of vriend aan een fiscaal voordelig tarief, de erfenis na te laten. De regering Jambon schaft dit, samen met de woonbonus, af.
Vergeet het UBO-register niet!17 september 2019 Alle vennootschappen, verenigingen, stichtingen en andere juridische entiteiten zoals maatschappen, dienen vóór het einde van de maand het UBO-register te hebben vervolledigd door aan te geven wie hun uiteindelijk begunstigden (of ‘Ultimate Beneficial Owners’, in het kort UBO) zijn. Deze verplichting rust op het bestuursorgaan en kadert binnen de Europese antiwitwaswetgeving.
